职位名称

公司名称

工作地点

月薪

招聘人数

门窗幕墙设计主管	香河万利通实业有限公司	聊城 安徽 淮北	8000-15000	1人
公司所在地：河北廊坊  学历要求：大专  工作经验：3年以上 收藏职位 大专及以上学历，熟悉门窗、幕墙结构设计；有3年以上团队管理经验，能够统筹管理部门工作岗位职责：带领团队制作施工图，效果图等设计方案。

门窗现场技术主管	香河万利通实业有限公司	聊城	面议	1人
公司所在地：河北廊坊  学历要求：大专  工作经验：3年以上 收藏职位 1、及时发现不按图纸施工、不按规范施工的行为，提出整改意见及方案并及时报项目经理2、负责及时对进场材料、设备的供货质量进行监督、检查、认可，并填写材料、设备进场记录3、对现场安全保障设施、措施及施工中人员、机械设备的安全状况予以监督，并及时提出整改意见4、对分公司所承建的工程有技术指导、监督检查的权利，对分包队伍的施工技术人员有监督检查的权利

人事专员	徐州森宝泉建筑装饰材料有限责任公司	江苏	面议	1 人
公司所在地： 江苏徐州   学历要求：大学本科  工作经验： 不限 收藏职位 1.35周岁以下，本科以上学历，具有两年以上本岗位工作经验。 2、熟练掌握招解聘流程及技巧，具有培训工作经验，熟悉社保办理工作。试用期工资2000元，试用期后合格月工资3000元以上。

人资经理	河北道尔门窗科技有限公司	石家庄	5000-6000	1 人
公司所在地： 河北石家庄   学历要求：不限  工作经验： 2年以上 收藏职位 岗位职责：1、负责招聘工作，管理招聘网站并开拓招聘渠道；2、负责入职培训，入职培训资料的准备和员工手册的编制；3、负责日常工作文件的编纂；4、负责组织员工活动，增强公司凝聚力；任职要求：1、大专以上学历，人力资源、工商管理等相关专业；2、三年人力资源工作经验3.有生产、研发性企业工作经验者优先考虑。

人力财务主管	北京和天嘉诚装饰工程有限公司	北京	6000-7000	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 5年以上 收藏职位 薪资福利：1.单位提供餐补、房补、通讯补助、交通补助等； 2.单位提供良好的职业培训和晋升空间； 3.单位提供婚、育、丧等假期；4.单位提供一年一次免费体检；5.单位提供带薪旅游。主要职责：1.负责分公司注册、登记、证照管理事务；2.负责各项规章制度的撰写、管理与贯彻落实；3.负责公司人员储备、招聘；4.负责入离调转等劳动关系事务处理；5.负责员工培训管理；...

人力资源	北京中建辉煌诚兴装饰工程公司	北京	6000-8000	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】能独立完成各事项【录用人员要求】【福利待遇】

行政人事管理	合肥永林建筑装饰工程有限公司	合肥	3000-4000	1 人
公司所在地： 安徽合肥   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 来函，发函档案管理，证书维护等

文员\资料员	科望门窗有限公司	杭州	面议	2 人
公司所在地： 浙江杭州   学历要求：高中  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】负责公司文档处理，数据统计，以及协助仓管和采购工作【录用人员要求】常用办公软件OFFICE，积极的生活态度，工作认真细心【福利待遇】面议

内勤 人事	中迅达装饰工程集团有限公司天津分公司	天津	3000-5000	1 人
公司所在地： 天津   学历要求：高中  工作经验： 1年以上 收藏职位 【岗位职责】内勤 人事【录用人员要求】有经验者优先【福利待遇】五险

人事行政	汉赢门窗	北京	5000-8000	2 人
公司所在地： 北京   学历要求：大学本科  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】岗位职责：1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；4、负责组织编写各部门职位说明书；5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；6、根据行业和公司发展状况，协助制定公...

行政人事经理	广东兴建建设工程有限公司	广州	7000-8000	1 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗位职责】1、六年以上行政人事经验，四年以上同岗位工作经验。熟练操作行政人事工作流程（必须具有实操能力）；2、善于与人沟通，擅长于与各种不同的人协调沟通与合作，具有较强的耐心和抗压能力；3、具有一定的写作能力和文字整合能力，良好的口头表达能力和书面表达能力；4、有较高的执行力，工作服从性比较高，严于自律；学习能力比较强；5、环境适应能力比较强，具有一定的事业心和责任心；6、一...

人力行政助理	北京和天嘉诚装饰工程有限公司	北京	3000-4000	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 薪资福利：1. 单位为员工缴纳五险一金；2.单位提供餐补、房补、通讯补助、交通补助等；3.单位提供良好的职业培训和晋升空间；4.单位提供婚、育、丧等假期；5.单位提供一年一次免费体检；6.单位提供带薪旅游。 主要职责：行政方面：1.行政规章制度的撰写、管理与贯彻落实；2.单位资质证照管理；3.单位行政车辆管理；4.公司资质证照管理。人力方面：1. ...

人事主管	湖南居美嘉品门窗有限公司	长沙	4000-6000	1 人
公司所在地： 湖南长沙   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 工作内容：1、协助上级建立健全公司招聘、薪酬福利、绩效考核、行政管理等制度建设；2、协调办理员工入、离、调、转等手续，协调员工关系；3、负责组织协调公司层面培训、团建、年会等活动；岗位要求：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理六大模块实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；4、具有良好的职业道德，踏实稳重...

招聘主管	河南港艺建筑装饰工程有限公司	郑州	6000-8000	1 人
公司所在地： 河南郑州   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】1、负责门窗生产基地和销售公司的招聘工作（重心）2、负责销售公司的人力和行政基础工作【录用要求】1、专科以上学历2、3年以上人力行政（侧重点招聘）工作经验3、有驾照，可以熟练驾驶【福利待遇】五险、双休、国家规定假期，年终奖，项目利润分成，工龄工资等

人事主管	上海莱利建筑材料有限公司	上海	面议	1 人
公司所在地： 上海   学历要求：大学本科  工作经验： 不限 收藏职位 职位职责： 1、员工流动：依据国家和地方劳动法律、法规及公司相关规定，负责员工入司、试用、转正、升迁、轮岗、离职、退休等环节的手续办理，包括资格申请报批、劳动合同签订、续签、解除、终止、变更，档案转移，户口或工作居住证的办理或转移，社会保险及公积金的接纳和转移等；负责与离职员工进行面谈，并记录及分析面谈结果，保证为公司的员工流动提供及时的服务支持； 2、员工福利（含保险）:根...

办公室主任	太原市森昌装饰工程有限公司	太原	面议	2 人
公司所在地： 山西太原   学历要求：大学本科  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】负责公司后勤工作，人员招聘，公司日常事务。【录用人员要求】有相关工作经验三年以上【福利待遇】补助，节假日休假，年底海外旅游等。

人力资源经理	山东意象铝品科技有限公司	临沂	4000-5000	1 人
公司所在地： 山东临沂   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】人事，行政工作【录用人员要求】有一定的工作经验和能力【福利待遇】话补，每周单休，节假日福利

人事助理	苏州坚利欣节能科技有限公司	苏州	4000-5000	1 人
公司所在地： 江苏苏州   学历要求：中专  工作经验： 1年以上 收藏职位 【岗位职责】1，人员招聘、职员档案管理、人员薪资绩效管理2，门店客户接待、门店产品导购【录用人员要求】1，有1年以上人事招聘经验；2，熟悉电脑办公【福利待遇】1，五险＋周末双休2，底薪4000＋门店导购销售提成＋工作绩效奖

人事专员	北京市腾美骐科技发展有限公司	北京	6000-8000	1 人
公司所在地： 北京   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 【岗位职责】任职要求：1、    负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度；2、    负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人力，满足公司的经营管理需要；3、    根据现有的编织及业务发展需求...

人事专员	广西冠铝幕墙装饰工程有限公司	广州 南宁	面议	1 人
公司所在地： 广西南宁   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 岗位职责：1、负责薪酬绩效板块2、负责公司日常的考勤管理工作3、负责员工档案的管理工作4、负责公司员工劳动合同的管理5、协助上级领导完成其它人事工作。岗位要求：1、人力资源社相关专业，大专以上学历，2年以上HR工作经验，有绩效板块经验者优先录用

人力资源经理	浙江雅德居节能环保门窗有限公司	绍兴	面议	1 人
公司所在地： 浙江绍兴   学历要求：大学本科  工作经验： 4年以上 收藏职位 从事过相关工作者优先录用。

人力资源经理	江西省飞越节能幕墙门窗有限公司	南昌	面议	1 人
公司所在地： 江西南昌   学历要求：大专  工作经验： 3年以上 收藏职位 1、人力资源管理或相关专业大专以上学历； 2、五年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策； 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神； 5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

办公室主任	青岛鑫成源消防器材有限公司（耐火门窗	青岛	5000-8000	2 人
公司所在地： 山东青岛   学历要求：大专  工作经验： 2年以上 收藏职位 岗位职责：1、在总经理的领导下，负责主持本室的全面工作，组织并督促全室人员全面完成本室职责范围内的各项工作任务。2、了解和掌握公司后勤工作情况，组织拟制后勤工作计划，适时向公司领导提出报告和建议，并组织实施。3、负责公司内车辆行用的调配工作。4、负责工人宿舍、单身职工宿舍的管理工作，并作好记录。5、负责公司各种管道、电器设备的管理和维修工作。6、负责召集公司办公会议，检查督促办...

人事经理	东莞市荣建幕墙装饰工程有限公司	东莞	3000-4000	1 人
公司所在地： 广东东莞   学历要求：中专  工作经验： 3年以上 收藏职位 【岗位职责】责任心强，具有较强的沟通能力【录用人员要求】面谈【福利待遇】面谈

人事专员	广州浩成建筑幕墙	广州	4000-6000	若干 人
公司所在地： 广东广州   学历要求：不限  工作经验： 2年以上以上 收藏职位 1：负责日常公司行政性质工作事宜                             ...

人事经理	上海西航幕墙装饰有限公司	上海	面议	2 人
公司所在地： 上海   学历要求：大专  工作经验： 1年以上 收藏职位 【学历要求】 人力资源或相关专业大专以上学历 【职位要求】 1、1年以上人行政人事工作经验，； 2、熟悉行政人事各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能 实际操作运用； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识 【工作职责】 1、建立、维护人事档案，办理和更新劳动...

办公室主任	中山波利特门窗幕墙有限公司	中山	8000-15000	若干 人
公司所在地： 广东中山   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 【岗行政负责人：大专以上学历；5年以上行政人事管理经验，对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉法律法规；3、工作态度积极主动，具备优秀的组织协调能力、沟通能力；有较好的独立工作能力及领导力；良好的团队意识；4、掌握相应的行政管理、人力资源管理、企业形象策划和企业文化建设的专业技能。5、熟悉制定公司行政管理的方针、政策和制度的以及公司日常行政的管理和信息化的建设，企业文...

人力资源助理	上海佐岚门窗有限公司	上海	5000-6000	1 人
公司所在地： 上海   学历要求：大学本科  工作经验： 1年以上 收藏职位 岗位职责：01.协助公司领导进行公司日常公司行政管理工作；02.负责起草和完善公司管理制度，并监督执行；03.负责分析公司管理中的问题并提出解决建议；04.负责公司各部门之间的沟通和协调；05.负责公司各种证照的登记、年检、变更、保管；06.负责办理公司办公设备、办公用品的购买，分发等公司行政事物；07.负责作好公司开展各项活动的后勤支援工作；08.在各种公司行政事务方面帮助和...

人事	上海恒发幕墙工程有限公司	上海	面议	1 人
公司所在地： 上海   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 门窗幕墙类似经验

人事专员	天津市然通门窗制造有限公司	天津	面议	1 人
公司所在地： 天津   学历要求：中专  工作经验： 2年以上 收藏职位 【岗位职责1、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料2、负责企业员工入职、离职等工作3、负责全体员工的人事档案管理工作4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议6、完成领导交代的其他工作

视频剪辑	北京天久建设工程有限公司	保定	4000-5000	1 人
公司所在地： 河北保定   学历要求：大专  工作经验： 在读学生以上 收藏职位 【岗位职责】1、会视频剪辑，文字功底扎实。2、活动会议组织，企业宣传。3、抖音号运营。4、形象好，气质佳，需要上镜【录用要求】1、会视频剪辑，可以写文案【福利待遇】1、早8晚6中午休息2小时，8小时工作制。2、月休4天。3、试用期工资4000＋，转正后5000＋4、不定期团建＋晋升渠道

行政主管	河南力兴门窗有限公司	郑州	3000-5000	若干 人
公司所在地： 河南郑州   学历要求：不限  工作经验： 不限 收藏职位 要求本科以上学历，一年以上工作经验， 能独立制定人力资源规划；负责员工招聘管理工作；负责日常劳动人事管理等等。