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    宁德招聘经理招聘-宁德招聘经理最新招聘信息

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    职位名称 公司名称 工作地点 月薪 招聘人数
    工程项目经理 浙江长兴艺德装饰工程有限公司 宁德 7000-10000 5人
    公司所在地:浙江湖州  学历要求:不限  工作经验:3年以上 立即申请
    【岗位职责】1、负责公司门窗幕墙项目的施工质量、工期进度、安全文明管理; 2、项目成本控制、对甲方、监理、总包关系统协调,以及对内的劳务管理; 3、科学组织、管理进入现场的人、财、物,协调好项目内外关系,进行有效的总分包管理; 【录用人员要求】1、了解国标、行业标准;熟悉各类门窗幕墙工程工艺技术; 2、有责任心,有很强的协调和沟通能力;&...
    幕墙工程项目经理 福建成梁建设有限公司 宁波 福州 厦门 龙岩 泉州 漳州 莆田 宁德 8000-12000 2人
    公司所在地:福建厦门  学历要求:不限  工作经验:不限 立即申请
    【岗位职责】1、负责幕墙项目现场的总体管理工作,协调业主、监理单位管理要求,保证工程按时保质完成; 2、负责对施工现场的监控和指导,协调和解决施工过程中的突发事件和所有问题; 3、全面负责现场的安全,制定安全制度和措施,保护公司财产完好不受损失,保证员工人身财产安全; 4、负责开展施工过程中的技术、质量攻关活动,协调解决项目中的技术问题及客户问题,...
    区域经理(闽北区域) 极景门窗有限公司 福州 三明 莆田 南平 宁德 6000-8000 1人
    公司所在地:山东聊城  学历要求:大专  工作经验:4年以上 立即申请
    【岗位职责】 1、负责贯彻落实分公司的各种销售制度及营销政策; 2、负责所负责区域销售业绩完成及日常工作; 3、负责掌握区域内行业相关信息的收集、分析,独立制定出完善的销售政策; 4、根据所负责区域内工作汇报,总结分析出针对性政策,争取工作业绩达到公司要求业务量; 5、负责协助SBU事业部总经理销售网络的经营、维护、构建;...
    项目经理 浙江长兴艺德装饰工程有限公司 浙江 宁德 面议 1人
    公司所在地:浙江湖州  学历要求:不限  工作经验:2年以上 立即申请
    【岗位职责】1、负责施工现场的全面管理,业主、监理和总包的协调,进度、成本和安全施工的控制管理2、 与现场甲方、总包、监理等相关进行沟通协调:           3、组织管理施工队伍保质保量进行施工;4、施工资料5、工程款的回收【录用人员要求】1.具有较强的...
    营销经理 福建省霞浦县华胜建材有限公司 宁德 8000-10000 20人
    公司所在地:福建宁德  学历要求:不限  工作经验:不限 立即申请
    【岗位职责】销售经理,业务员。【录用人员要求】一年以上工作经验【福利待遇】面议
    工程项目经理 浙江长兴艺德装饰工程有限公司 宁德 7000-8000 5人
    公司所在地:浙江湖州  学历要求:不限  工作经验:3年以上 立即申请
    【岗位职责】1、负责公司门窗幕墙项目的施工质量、工期进度、安全文明管理; 2、项目成本控制、对甲方、监理、总包关系统协调,以及对内的劳务管理; 3、科学组织、管理进入现场的人、财、物,协调好项目内外关系,进行有效的总分包管理; 【录用人员要求】1、了解国标、行业标准;熟悉各类门窗幕墙工程工艺技术; 2、有责任心,有很强的协调和沟通能力;&...
    项目经理 浙江长兴艺德装饰工程有限公司 宁德 面议 5人
    公司所在地:浙江湖州  学历要求:不限  工作经验:不限 立即申请
    【岗位职责】1、负责公司门窗幕墙项目的施工质量、工期进度、安全文明管理; 2、项目成本控制、对甲方、监理、总包关系统协调,以及对内的劳务管理; 3、科学组织、管理进入现场的人、财、物,协调好项目内外关系,进行有效的总分包管理; 【录用人员要求】1、了解国标、行业标准;熟悉各类门窗幕墙工程工艺技术; 2、有责任心,有很强的协调和沟通能力;&...
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    公司所在地: 北京   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    1、性别不限,30-40岁; 2、大专以上学历,管理类专业毕业; 3、五年以上人力资源工作经验,两年以上人事经理工作经验; 4、有一定的执行力和领导力; 5、熟练操作人力资源各个模块,对人力资源管理有自己的独到见解。请勿采用附件方式发送简历!
    人事行政 佛山市洛琛幕墙门窗系统有限公司 佛山 3000-4000 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:大专  工作经验: 1年以上 立即申请
    【岗位职责】公司招人以及日常事宜处理【录用人员要求】有相关经验【福利待遇】
    人事行政 佛山市唯美之家门窗有限公司 佛山 4000-6000 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:中专  工作经验: 不限 立即申请
    工作职责:1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。2、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。3、负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。4、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。5、负责社会保险及商业保险的办理。6、负责建立健全员工的人事档案。7、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。8、负责员工考勤管理和纪...
    人力资源专员 贵州亚美装饰有限公司 遵义 面议 1 人
    公司所在地: 贵州遵义   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    (1)人力资源或相关专业大专以上学历; (2)两年及以上人力资源工作经验; (3)熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 ; (4)具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; (5)熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 
    人力资源主管 湖南天工节能门窗系统工程有限公司 长沙 面议 1 人
    公司所在地: 湖南长沙   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】【录用人员要求】【福利待遇】大专以上学历,人力资源管理、工商管理等专业优先;2、具有5年以上工作经验,3年以上人事管理工作经验或者担任过1年以上人事经验者优先;3、掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规;4、熟悉日常人事管理的业务流程,具备良好的语言表达与组织、协调能力;5、电脑操作熟练,掌握word、office等办公软件;6年龄28岁-38岁。待遇:40...
    人事经理 温州康泰建筑幕墙有限公司 温州 面议 1 人
    公司所在地: 浙江温州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】  人力资源经理:  1.、根据公司发展,拟定人力资源需求、开发、配置计划及各部门人员编制计划,审核各部门人员配置情况;对公司各项规章制度的监督与执行; 2、参与公司绩效管理、考勤管理等工作; 3、对公司奖惩规定的监督与执行;  4、负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计; ...
    广州HRBP 金刚幕墙集团有限公司佛山三水分公司 广州 5000-6000 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:大学本科  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】1.担当业务部门负责人的人力资源顾问与合作伙伴,为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;2.在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;3.对业务有洞察力,快速学习并推进到业务团队的发展,协助部门进行内部组织结构优化,提高团队凝...
    办公室文员 南京阔曼门窗有限公司 南京 3000-5000 3 人
    公司所在地: 江苏南京   学历要求:不限  工作经验: 2年以上 立即申请
    【岗位职责】【录用人员要求】健康/阳光/和蔼亲切【福利待遇】2500-3500公司网站及时发布产品和更新产品,和客户沟通衔接公司和客户之间的业务洽谈
    人事行政专员 山东施林博格门窗系统有限公司 潍坊 3000-5000 1 人
    公司所在地: 山东潍坊   学历要求:不限  工作经验: 1年以上 立即申请
    招聘行政人事专员1名,要求相关人事行政经验1年以上,工作态度积极认真,有责任心。负责公司员工考勤、人事招聘保险事宜、车辆管理、及其他行政工作。工作地点:山东省潍坊市临朐县营龙路龙山产业园
    招聘专员 安徽美沃门窗科技有限公司 佛山 4000-6000 1 人
    公司所在地: 安徽芜湖   学历要求:中专  工作经验: 1年以上 立即申请
    岗位职责:1、负责公司招聘信息发布、简历筛选、面试邀约2、负责招聘数据的统计、分析,为公司人才储备提供数据支撑3、完成上级交办的其它工作任务任职要求:1、熟悉电脑操作,有工作经验者优选录取2、有强烈的团队合作意识,身体健康、五官端正、无不良嗜好3、中专或中专以上学历工作时间及福利待遇:八小时工作制(单休)享有国家法定节假日,免费提供食宿(宿舍有空调、热水器、WIFI) ...
    人力资源 北京中建辉煌诚兴装饰工程公司 北京 6000-8000 1 人
    公司所在地: 北京   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    【岗位职责】能独立完成各事项【录用人员要求】【福利待遇】
    人事经理 四川联政幕墙装饰工程有限公司 遂宁 面议 1 人
    公司所在地: 四川遂宁   学历要求:不限  工作经验: 3年以上 立即申请
    有相关经验,善于管理人事
    人事专员 宝诚集团建设工程有限公司 襄阳 5000-8000 4 人
    公司所在地: 湖北襄阳   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    岗位职责:1、公司人力资源各模块规划方案的草拟;2、人事行政管理制度、员工手册、企业宣传册的草拟、编辑和统筹策划;3、人力资源招聘、培训等模块工作的落实;4、员工任职资格管理和优秀员工留存管理;5、组织和开展公司各类活动或大型会议,并及时撰文写推广软文;6、完成公司领导交办的其他工作任务。任职要求:1、人力资源专业或者行政、工商、企业管理等临近专业均可,大专及以上学历,2年以上...
    人事总务专员(沈阳) 力福建材(昆山)有限公司 沈阳 5000-8000 1 人
    公司所在地: 江苏苏州   学历要求:大学本科  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】1、负责日常行政后勤服务工作。2、负责日常招聘工作,建立招聘渠道及人才储备库。3、负责员工人事档案、考勤的管理。4、负责草拟并执行有关人事方面的各项规章制度。5、负责办理员工的入职、转正、异动、合同、社保、离职等手续。6、负责办公用品等相关物品的采购。7、负责相关单据的整理和报销手续办理。8、负责绩效体系的建设和完善工作。9、完成上级临时交办的各项工作。【录用要求】...
    人事专员 北京市腾美骐科技发展有限公司 北京 6000-8000 1 人
    公司所在地: 北京   学历要求:大专  工作经验: 1年以上 立即申请
    【岗位职责】任职要求:1、    负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;2、    负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;3、    根据现有的编织及业务发展需求...
    三亚急聘人事经理 三亚墨瑟建筑节能科技有限公司 三亚 5000-6000 2 人
    公司所在地: 海南三亚   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    岗位职责:1)组织制定公司年度人力资源需求计划;2)组织人员招聘过程,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;3)组织制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果;4)负责组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉;5)负责处理各种与劳动合同相关的事宜。任职要求:1、具有大专以上学历,人力资源管理、工商管理等专业优先;2、熟悉日常人事管理的业务流程;3、良好的口头表达、文字写...
    人事专员 山东汇志建筑装饰工程有限公司 潍坊 面议 若干 人
    公司所在地: 山东潍坊   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    【岗位职责】1、有人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励方面的能力。2、具有优秀的书面、口头表达能力、有亲和力与服务意识,沟通领悟能力、判断决策能力强。3、工作认真、原则性强、有良好的执行力及职业素养。4、熟悉内勤管理、工作有调理。【录用人员要求】1、大专及以上学历,无犯罪前科,有工作经验者优先。2、积极主动、好学、工作做到细致周到。3、身体健康、谈吐清晰、思维活跃。4、条件...
    人力主管 山东旭典门窗有限公司 菏泽 3000-4000 2 人
    公司所在地: 山东菏泽   学历要求:大专  工作经验: 2年以上 立即申请
    岗位要求:专科以上学历、有电脑基础、熟练操作办公软件。岗位职责:1、制定公司人力资源类制度与流程;          2、负责组织开展员工的定期绩效考核;          3、负...
    人力资源部经理 上海永慧实业有限公司 上海 5000-10000 1 人
    公司所在地: 上海   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    【岗位职责】1、在总经理的领导下,全面负责公司的劳动人事管理工作。    2、负责员工“进、出、管、评”的监督审核。    3、编制定员方案,组织员工的招聘、考核、奖惩、调动等工作。    4、草拟或修订员工《劳动合同》,负责合同的签定、续签、签证工作。    5、负责制订、落实、检查人事部的年度、月度和每周的工作计划。    6、负责加强员工的劳动纪律教育,督促检查《职工手册...
    人事主管 浙江盼家门业有限公司 衢州 3000-5000 1 人
    公司所在地: 浙江衢州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    岗位职责: 1. 人力资源管理或相关专业专科以上学历,三年以上相关工作经验,熟悉国家政策、法律法规; 2. 根据部门发展需要,进行人才的招聘工作,有招聘渠道建立和扩展经验; 3. 熟悉办理员工的入职、转岗、晋升、离职等相关手续; 4. 熟悉社保工作; 任职要求: 1、大学专科以上...
    综合部 海南广铝幕墙装饰有限公司广州公司 广州 5000-8000 2 人
    公司所在地: 广东广州   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    职位介绍:1、优化企业管理制度,统筹管理公司行政部门工作;监督行政工作的执行,提出改进一建;负责公司行政事务的上传下达;负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理;负责各部门之间和领导之间的协调;2、监督公司的车辆调度,档案文书管理,各项规章制度,并监督执行,做好保密工作;3、负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项;负责会议场所的安排和布置,负责会议室相关活动的安排;4...
    人事专员 山东鼎伦建筑劳务有限公司 潍坊 3000-5000 1 人
    公司所在地: 山东潍坊   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    1.  人力资源管理等相关专业,大专以上学历2. 良好的沟通能力和读写税票3. 头脑灵活,用于创新4. 好学主动且做事认真严谨,责任心强,善于人沟通,有亲和力。5. 有团队合作意识和敬业精神6.精通各类办公软件
    人力资源经理 浙江雅德居节能环保门窗有限公司 绍兴 面议 1 人
    公司所在地: 浙江绍兴   学历要求:大学本科  工作经验: 4年以上 立即申请
    从事过相关工作者优先录用。
    行政助理 中建不二幕墙装饰有限公司 上海 3000-5000 2 人
    公司所在地: 上海   学历要求:大专  工作经验: 不限 立即申请
    【岗位职责】1、行政日常接待、会议管理;印章、档案、证照、考勤管理;员工宿舍、食堂管理等。2、员工招聘、入职、离职手续及社保部门相关手续的办理;3、党群宣传管理;4、领导交办的其他事务。【录用人员要求】1、熟练办公软件操作;2、具备一定的文字功底;3、具备相关工作经验者优先。【福利待遇】提供食宿;按国家规定享受相关福利待遇及休假;良好的晋升培训平台。其他面议。
    人事经理 上海华尔派建筑装饰工程有限公司 上海 面议 1 人
    公司所在地: 上海   学历要求:不限  工作经验: 不限 立即申请
    1、人力资源管理、行政管理或相关专业本科以上学历。 2、在大中型企业从事人力资源管理工作5年以上、担任过2年以上建筑装饰行业人力资源主管以上职务。 3、知识面广、对现代企业人力资源开发有相当的认识及管理理念。 4、具备较强的沟通、组织协调、分析判断、应变能力及管理才能。 岗位职责: 1、全面规划、指导、协调公司内部相关行政支持系统。 2、组织制定公司规章制度、管理档案、文书、...
    人事经理 捷顺成隆门窗 佛山 8000-12000 1 人
    公司所在地: 广东佛山   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    1.大专及以上文化程度,人力资源管理、行政管理、工商企业管理或其它专业,行业要求:五金、灯饰、电器、家具或其它制造业等,年龄30--40岁。2.从事以上相关行业的企业人力资源部经理3—5年实践工作经验,具备丰富的人力资源及行政管理的理论及实践工作经验。3.曾经跟随公司实际推行过ISO9001:2015质量管理体系,对体系化管理比较熟悉。4.熟悉并能理解和建设公司的企业文化,含盖...
    行政人事 广东骏兴建筑装饰工程有限公司 广州 面议 2 人
    公司所在地: 广东广州   学历要求:大专  工作经验: 3年以上 立即申请
    岗位职责: 1、社会保险和商业保险的办理; 2、起草、修改以公司名义送发的各类公文函件、请示、报告等; 3、公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理; 4、统计每月考勤并交财务做帐,留底; 5、公司会议召集、会议安排、会议记录;6、指导和督导办公室有关人员做好公司文件及重要档案资料的编号、打印、收发、整理、登记、归...
    市场经营部经理 湖北卓成建设工程有限公司 武汉 5000-10000 1 人
    公司所在地: 湖北武汉   学历要求:大专  工作经验: 5年以上 立即申请
    □岗位职责:(一)市场工作开拓:1、组织制定市场开拓计划,做好市场开拓预算的编制工作;2、负责公司市场的调研、评估和开发;3、积极捕捉市场信息,对市场信息进行梳理;4、做好业务员信息保密防止业务流失;5、负责向经营副总汇报市场开拓进展情况。(二)投标及合同管理工作:1、组织投标工作会议,参与投标成本评估;2、参与标书制订及投标工作,并参与总承包公司涉及装饰工程的合同评审;3、负...
    人事主管 北京华宇潞丰建材有限公司 赤峰 3000-5000 1 人
    公司所在地: 北京   学历要求:大专  工作经验: 3年以上以上 立即申请
    岗位职责:1.依据公司业务需要,研究组织职责及权责划分的改进方案;2.依据公司经营计划,配合公司总目标,拟订本单位的目标及工作计划;3.拟订人力资源发展计划及人员编制数额,并根据人力发展计划,筹划办理各项教育培训;4.设计、推行、改进人事管理制度及其作业流程,并确保其有效实施。招聘要求:1、年龄在20周岁以上,专科及以上学历;2、能承受较大的工作压力,可以处理复杂问题和突发事件...
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